今年以來，合陽縣公安局緊密圍繞公安派出所提檔升級“百千工程”決策部署，依照派出所主防落地 “1+2+3+X”總體思路，著力攻堅矛盾糾紛排查化解，充分運用組織推動到位、機制保障到位、排查溯源到位、化解處置到位、轉辦移交到位、跟蹤回訪到位等“六個到位”，在部署、落實、破解難點上下功夫、做文章、求突破，全力解決影響縣域穩定的苗頭性、基礎性、根本性問題，共化解各類矛盾糾紛480余起，現場化解率達98.6%，有效保障社會治安環境和諧有序。
謀劃部署 組織推動到位
從頂層設計入手，部署開展矛盾糾紛集中排查化解專項行動，印發行動實施方案，同步加強與駐鎮黨委政府溝通交流，壓實各相關職能部門的責任鏈條，形成完整聯動的工作體系。鎮“一把手”每月深入相關基層部門隨機抽查，推動入戶走訪和問題排查；公安局黨委領導按照“一對一”方式，與全縣15個派出所“結對子”，實行責任“捆綁”，每兩周開展一次基層走訪；派出所領導、社區民警每周與村干部見面一次，緊緊依靠村（社）干部力量，充分發揮其“人、地、事、關系網”四熟優勢，獲取各方面信息，構建民警和村（社）干部聯動機制，轄區治安情況、社情民意掌握更及時，矛盾糾紛排查化解更有成效。
以責問效 機制保障到位
推行矛盾糾紛排查化解“四個24小時”制度。責任人24小時在崗、專職人員4小時固定、通訊工具24小時暢通、重大信息24小時監管。全局共組建15個最小單元矛盾調處工作專班，專職人員由“一名民警+一名輔警+三名群防群治力量”構成，實行24小時固定在崗。工作人員通訊工具保證24小時暢通，及時掌握矛盾糾紛排查化解情況，確保上下聯絡全時段暢通。由鎮黨委牽頭，成立由綜治、公安、法庭、司法等部門參與的矛盾糾紛處置機動小組，定期開展信息收集研判，做到提前介入、即時處置。
聚焦癥結 排查溯源到位
依托“百萬警進千萬家”和“民警說事”品牌創建活動，針對長期積累的隱性矛盾糾紛難以及時發現的實際，開展專項攻堅，著重從婦女隊長、村民小組長、鄉賢能人等消息靈通人士中獲取隱性糾紛信息，深入開展“入戶勤走訪、圈群勤巡查、樓組勤打聽”，力爭第一時間發現潛在隱患。緊盯接處警、督察信訪、“12345”便民服務熱線三個途，將重復警情梳理的周期從一周一查提升到一日一查，依托110報警臺，采取“同號、同人、同地”搜索方式，每日突出對3次以上的警情做全量歸口匯總和分析研判，做到“一情況一研判”，精準甄別苗頭性、傾向性糾紛信息。
多元共治 化解處置到位
一是搭建多級聯調網絡。在堅持和發展新時代“楓橋經驗”的基礎上，依托全縣“鄉村說事日”活動，創建“民警說事”基層治理品牌，進一步落實人民調解、行政調解、司法調解三級聯動，訴調、警調、訪調對接的大調解工作機制，加強駐鎮法庭與司法所、派出所之間的協作配合，整合人民調解委員會人民調解力量及治保會、群防群治隊伍、平安志愿者等社會力量，定期組織會商研判，開展組織發動、任務發布、聯絡協調等，把矛盾糾紛排查化解深度融入“多格合一”協同治理，搭建起上下貫通、左右銜接、問題聯治、工作聯動、平安聯創的矛盾糾紛多元共治網絡。二是多維度評估定檔。運用“模型預警+人工篩查”，把全量糾紛根據復雜程度、影響范圍、危害等級分類為“紅、黃、綠”三類，對應設置成“重點、關注、一般”三種標簽，其中一般類由村委、鄉賢或公益組織牽頭調解處置，關注類由社區民警、司法調解員調解處置，重點類則提級為屬地黨委政府、所領導、法庭和律師參與調解處置，切實做到精準發力、管控有序、化解有效。三是靈活干預措施。遇到重大矛盾糾紛時，及時啟動法院、檢察院、律師提前介入、共同參與調解機制，將法院、檢察院和律師的民事法治思維優勢和公安機關打擊威懾優勢有機結合，在調解工作中起到關鍵的推動和“定音”作用，組團化解，進一步縮短調解時間，提高化解成功率。
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