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華陰交警大隊“五心”工作法開創交管工作新局面
時間:2013-12-26 作者: 上官小敏來源:渭南政法網
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為進一步提高群眾滿意度,全力推動和諧警民關系建設,華陰交警大隊及時謀劃,大膽創新,探索構建以“誠心、細心、熱心、耐心、公心” 服務群眾為核心的和諧警民關系建設工作體系,以突破制約和諧警民關系建設的“瓶頸”問題,努力開創交管工作新局面。
      一是誠心服務群眾。大隊堅持把執法為民作為構建和諧警民關系的思想基礎,在全體民警中廣泛開展社會主義法治理念教育活動,牢固樹立執法為民思想意識,規 范民警執法行為,引導民警干事創業、規范執法、為民服務保持一顆赤誠之心,心甘情愿、心無旁鷺地做好本職工作,在平凡的崗位上實現自己的人生價值和社會價 值。
      二是細心走訪群眾。大隊組織民警深入開展“大走訪”活動,多次走進學校、社區、企業、家庭,廣泛開展形式多樣的“愛民實踐”活動,推出便 民利民措施,在走訪過程中要求民警和群眾交流時要說話清楚、講事明白、用詞得當,做到細致入微、嚴謹規范,用真情架起警民“連心橋”。
      三是熱 心接待群眾。在接待群眾前來辦理業務時,大隊要求民警堅決杜絕因群眾要求復雜難辦而推諉的現象,堅持在態度上熱情,在心理上冷靜,在程序上嚴格的工作原 則,在接待群眾時要做到說話親一點、嘴巴甜一點、笑容多一點、腿腳勤一點、腦筋活一點、眼睛亮一點,竭盡全力為人民群眾提供熱情周到的服務。
      四是耐心化解矛盾。大隊要求民警在處理案件等過程中,要注重熱情,換位思考,冷靜、科學對待所遇到的問題和矛盾,遇到難以控制的局面時,必須端正態度,找 準問題,因勢利導,化被動為主動,穩定群眾過急情緒,耐心解釋,達到共識,絕不能擴大矛盾,引起群眾投訴或負面社會影響。
      五是公心執法辦案。大隊要求民警在執法辦案時,要嚴格依照有關法律法規辦事,嚴格執法,公正執法,堅決克服對待群眾“冷、硬、橫、推”現象,杜絕對待生人和熟人不一樣、領導和群眾不一樣、外地人和本地人不一樣的執法特殊化現象,努力實現法律效果和社會效果的有機統一。




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